#horaextra facts - Isso é só uma cerveja

Vocês que acompanham o #horaextra sabem do real propósito dos nossos encontros? Não? Pois deviam saber: não há propósito! Não somos como Pink e o Cérebro [1] que se reúnem para planejar como vão dominar o mundo. O que queremos? Tomar cerveja! Ok, tudo bem, eu não bebo (vergonha alheia). Porém estou lá também, tomando meu refrigerante.

Após o choque de realidade, os facts:

# Quando não temos um propósito definido, porém estamos entre pessoas com pensamentos convergentes, os propósitos se criam naturalmente.

# A angústia não é uma sensação totalmente ruim, desde que ela não imobilize. Angústia que induz ao movimento (por causa do desconforto) é importante no processo de quebrar barreiras. Quem nunca se sentiu aliviado ao conseguir se desvencilhar de algumas amarras?

# Quando se está dentro do buraco, a saída mais próxima é sempre por cima.

# Não adianta ter boas ideias e boas ferramentas. Todos nós precisamos de uma ignição (seja qual for). Um estopim. Pare, reflita e perceba.

# Toda grande ideia só é grande mesmo depois de executada.

# O ambiente no qual participamos é capaz transformar nossas mentes. Talvez por isso nós fazemos tantas comunidades, porque imaginamos que por algum motivo -- inexplicável -- isso nos traz benefícios de alguma forma. Seja no aprendizado de novas técnicas, na geração de novas amizades ou na manutenção da nossa essência, no momento em que aprendemos determinados valores importantes para uma vida em sociedade.

# Tenha medo, porém não perca a vontade. Quando se acredita, não existe talvez.

# Queira! (Queira!)
   Basta ser sincero
   E desejar profundo
   Você será capaz
   De sacudir o mundo
   Vai!
   Tente outra vez!
   -- Raul Seixas

# A fé é o firme fundamento das coisas que se esperam e a prova das coisas que não se vêem.
Você tem fé? Mesmo você, descrente de uma força maior, saberia identificar o que seria uma manifestação de fé?

# Prefira o sucesso pessoal ao sucesso profissional, visto que o sucesso profissional é o que o mercado quer de você e o sucesso pessoal é o que você quer de você.

# Quem não compareceu nesta segunda perdeu muitos detalhes engraçados do making off do lançamento do Dev In Rio 2010 :)

[1] - http://www.imdb.com/title/tt0112123/

Abs.

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#Hora Extra Online

O começo

Inspirado no #horaextra que rolou no FISL 2010, postado no blog do Akita[1],  Renan Oronfle, enviou um email à lista do ruby-sp propondo algo parecido. Foram 59 emails trocados, diversas propostas surgidas, em meio a isso uma reunião via skype foi marcada, ainda com o foco parecido com o horaextra do rio, entraram 5 ou 6 pessoas interessadas em trocar experiência e se divertir, tivemos 2 encontros seguidos nesses moldes. 

Porém, o que percebemos é que algumas pessoas ainda estavam começando com ruby, o que não nos permitia ir a todo vapor. Podemos dizer que a partir dai o foco do grupo mudou, resolvemos que iríamos parar de fazer o que estavamos fazendo e ajudar quem ainda estava começando. As reuniões seguintes foram dedicadas a compartilhamento de tela, instalação do ruby, configuração do rvm, explicando coisas como bundler, pivotal, git, etc. 

As trocas de experiência aconteceram por todas as vias possíveis, percebemos que todos tem algo a contribuir. 

Surgiram várias pessoas interessadas em aprender, então foi criado o grupo horaextra-sp. N Contando 13 membros[2], nos encontrávamos todos os dias as 21:30 no skype, chegamos a criar algumas features e implementar coisas em nossa aplicação, uma buddy list.

No Oxente Rails vendo que a maioria das pessoas que estavam participando não eram de São Paulo, o termo 'sp',do do horaextra-sp, pareceu pequeno e para poucas pessoas.Então, no momento da desconferência, Renan Oronfle subiu no palco (tremendo mais que vara verde) e anunciou o hora-extra-online, abrangendo para qualquer pessoa que tivesse interesse em participar. Muitas pessoas mostraram interesse , perguntaram como funcionava e onde poderiam encontrar o grupo.

Foi enviando um email para a lista rails-br falando sobre o grupo e passando as informações de como participar, no dia seguinte tinhamos 33 membros cadastrados. Atualmente existem 49 membros no grupo, e continuamos somando.

O que está rolando

Atualmente estamos trabalhando em um projeto, que é uma plataforma para o todos os hora extra que existe no mundo a fora.
Fazemos reuniões oficiais online todas as quartas feiras, onde rola o alinhamento e também aproveitamos para trocar idéias sobre eventos que aconteceram, gems novas, exeperiências, etc.
Um coisa quem é bem legal é que utilizamos pair programming para fazer as features, os pair são agendados e a galera utiliza por exemplo o compartilhamento de tela do skype, o ichat (para quem tem mac), etc. 

Outra coisa bacana é que trabalhamos sempre em grupo (até mesmo para escrever esse post[3]) e acreditamos na autonomia das pessoas envolvidas, não existe um dono ou coordenadores que tomam as decisões, todos são administradores do google grupo, tem poderes para comitar direto no repositorio do horaextraonline, no github, por exemplo. Queremos que a galera tome a iniciativa e meta a mão na massa para escrever features novas, marcar um encontro do hora extra na sua cidade, marcar pairs, etc.

Como podem ver utilizamos  algumas ferramentas que  nos auxiliam:
  • Pivotal tracker, para o gerenciamento do projeto.
  • Google Calendar, para marcar os pair programming
  • Google Groups, para organizar a lista.
  • Github
  • Twitter
  • Teamspeak, para reunião de voz, rola todos os dias, mais a oficial é de quarta
  • IRC, para conversar menos especificas, tirar duvidas, etc

O futuro
Não sabemos, afinal ninguem sabe o que pode rolar no futuro, Temos alguns planos.
Prendemos criar vários projetos opensource com o mesmo intuito: aprender e se divertir. Temos idéias mirabolantes que queremos pôr em prática. Mas depende de todos nós e de quem mais vier fazer parte do horaextraonline, hoje temos pessoas de todo o Brasil e de outros países, queremos sempre agregar mais conhecimento.
Temos planos para fazer um blog colaborativo, um podcast, quem sabe.

Se fosse para resumir em poucas palavras diria:"Dirvir, Aprender, Ensinar, Colaborar".
É isso ai galera fica o convite e venha aprender e ensinar com a gente.
Porque programar é divertido.

Agradecimentos especiais a o herique bastos por ter sedido o espaço e a toda galera do horaextra.org

Link do grupo

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#horaextra facts - Quebrando paradigmas

Olá,

Passamos duas semanas sem facts, mas agora estamos de volta, com a corda toda.

Algumas coisas legais aconteceram de lá pra cá, como o Oxente Rails [1] e o Dev in Sampa [2]. Sinal de que o pessoal continua na ativa, movimentando muita informação.

Tivemos três segundas de papos similares. Assuntos praticamente complementares. Farei uma junção das lembranças de cada uma deles.

# Começando com Juan Bernabó, que se não me falha a memória esteve presente nas três semanas. Ele deu altas dicas de bons livros. Um deles é intitulado de "O Código do Talento" [3] de Daniel Coyle.

# Você aí que pensa que é possível mudar qualquer tipo de mentalidade organizacional, interprete isso: "quando você acha que o problema está sempre dentro da organização, está na hora de repensar a definição de problema, porque ele (o problema) pode ser você".

# Agile feito da forma errada resulta em problema gerado mais rápido.

# Trabalho é uma coisa muito nova. Antes, haviam duas opções: ser escravo ou ser dono de escravo. O pior é que hoje em dia parece que estamos voltando para esse formato (silenciosamente).

# Daí entra o senso empreendedor de cada um de nós. Aliás, porque será que a quantidade de profissionais de TI no Empretec [4] não é expressiva? Será que a carreira de TI "sólida" e "bem paga" faz dos profissionais grandes exemplos de pessoas que fazem acontecer de verdade, sem que seja necessário verificar seus valores humanos? Ou seja, sua capacidade de errar, acertar, aprender e ensinar?

# Você está num restaurante e a comida pedida não chega de jeito nenhum. Qual seria a ação que o restaurante deveria tomar para poder manter ou resgatar clientes? Pellegrino descreveu com maestria o pensamento de algumas empresas de TI nos casos de atraso em projetos. Basta pensar que comida é uma necessidade humana, logo a fome do cliente é culpa inteiramente dele. Ele não come qualquer coisa porque não quer! É difícil ter de admitir, porém existem muitos projetos de TI que caminham a partir desta teoria.

# O seu produto pode ser único, mesmo que você tenha concorrentes. Não leve muito a sério quando as pessoas falarem que projetos iguais ao seu existem aos montes pela internet. Prove a elas a diferença.

# Faça bem o seu pedaço do projeto, porém nunca se esqueça dos demais na sua equipe. Mais importante do que o que você faz é o que você possibilita aos seus parceiros de equipe. O link entre as unidades é mais importante do que a própria unidade.

# Queremos ver todos no Dev in Rio [5]. As inscrições abrirão em muito, muito breve!

[1] - http://oxenterails.com/
[2] - http://www.devinsampa.com.br/
[3] - http://www.americanas.com.br/AcomProd/1472/3056358
[4] - http://www.pa.sebrae.com.br/sessoes/educacao/empretec/default.asp
[5] - http://www.devinrio.com.br/

Abs.
--
Ramon Bispo

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#horaextra facts - Retrospectiva FISL 11

O FISL 11 foi sensacional!! Um dos motivos? A galera do #horaextra, é claro! Explico.

  • Criamos 6 aplicativos em 4 dias [1]
  • Fizemos algumas sessões de Dojo que cativaram muita gente
  • Álvaro virou pop-star após sua palestra de Arduino
  • Fomos responsáveis por uma sessão de 2 horas de Lightning Talks
  • Mergulhão e Henricão foram responsáveis pelo "talk show" mais comentado do evento: a história do bundão. [2]
  • Batemos nosso recorde na conta do bar em POA. Mais de R$ 800!
  • Conhecemos muita gente e muita gente ficou sabendo da gente. :D

Pois bem. Na última segunda nos reunimos no Lanchão & CIA para a grande retrospectiva disso tudo. E que retrospectiva! Contei mais ou menos 30 pessoas na mesa. Nós literalmente fechamos o lugar!

Tenho poucos facts, porém são facts de muito peso. Vejam a seguir:

# Em nossa homenagem, a Batata #horaextra foi lançada em todas as lojas do Lanchão & CIA!!

Batata #horaextra


# Henrique Bastos citou que dada a proporção de barulho que nós fizemos no FISL esse ano, não dá nem para imaginar o que vai rolar em 2011. Pellegrino aproveitou para dar a deixa: "Só sei que se tudo der certo, vai dar merda!". Vejam o gráfico de progressão:

Gráfico de progressão do #horaextra no FISL


# Essa galera não sossega! Mal chegamos do FISL e já estamos freneticamente envolvidos com o DevinRio 2010. Se você quer ajudar, vem com a gente, porque esse será mais um dos grandes momentos de 2010!

[1] http://akitaonrails.com/2010/07/25/galera-do-horaextra-manda-ver-no-fisl
[2] http://softwarelivre.org/fisl11/noticias/talk-show-diverte-participantes-do-fisl11

Abs.
--
Ramon Bispo

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#horaextra facts - Para onde nós vamos a partir daqui?

Ainda há tempo para facts? Sempre há! Porque os facts não podem parar!

Pois bem, um #horaextra composto por 3 empretecos e 2 aspirantes a empretecos tinha que dar o que falar. Foi o que aconteceu na última segunda. Os aspirantes são Pellegrino -- que agora pode comparecer ao #HE mais vezes por conta do hamburguer de soja -- e Alessandro Martins.

Henrique Bastos esteve presente, porém foi embora pouco depois da minha chegada. Tapajós também estava lá, mas ele não é mais o mesmo [1].

Vamos aos facts.

# Pellegrino diz que vai fazer o Empretec em muito breve. Alessandro também está na fila. Os que já fizeram (Mergulhão, Rafael Lima e Marcelo Murad) garantiram que vale muito a pena, pois abre a mente para o famigerado "empreendedorismo". A dica é não fazer com alguém conhecido, já que os seus pontos negativos e virtudes são testados a todo momento. Sendo assim, a dinâmica tem melhor resultado entre pessoas desconhecidas.

# Agregar valor ao mercado e entregar produtos de qualidade. As duas coisas juntas podem gerar um negócio muito interessante e de cunhho social. Ideia de Pellegrino levantada na mesa. Não darei maiores detalhes, para preservar a integridade do projeto. Até porque é algo que pode nascer de verdade em muito breve.

# Sociedade e casamento podem ser considerados sinônimos? De uma certa forma, sim, visto que as sociedades sólidas normalmente são compostas por pessoas de pensamento diferente, onde os sócios completam as necessidades um do outro. Porém o casamento é bem mais complexo do que isso (os casados podem confirmar). Então eu diria que este fact é uma meia verdade.

# Murad falou uma frase interessante: "Não importa se um software é feito em ASP 3.0. O que importa é se ele dá resultado". E é uma verdade! Muitas vezes nós fechamos os olhos para as soluções práticas e focamos esforços somente no nosso campo de visão distorcido pelos nossos vícios (ou limitações). É claro que a frase tem um significado muito diferente de sugerir o uso do ASP 3.0 (muitos de nós sabemos das limitações da linguagem), porém deixo o lado filosófico para reflexão.

# Discutimos o valor das viagens e férias em geral. Viagens aumentam nossa sabedoria, pois aumentam nossa capacidade de perceber as coisas e o mundo. Mas, as férias precisam mesmo ser da forma que são? Muitos usam as férias como fuga de um ano inteiro de trabalho descontente. Por outro lado, outros não sentem falta de um período de reserva, pelo simples fato de gostarem de trabalhar (eu estou na lista e alguns de vocês certamente também estão). Então, por que não melhorar a vida no trabalho e deixar de ter a necessidade de um período de fuga? Além disso, por que não almejar férias despretenciosas que não estão amarradas ao nosso modelo engessado de trabalho?

# E o futuro? Será que permaneceremos com essa mesma vontade de mudar o mundo atráves da tecnologia? E a nossa visão sobre a TI, como será? Será que estaremos preparados para um possível novo mercado?

Murad citou um caso em que um profissional das antigas resolveu retornar ao mercado de TI após algum tempo parado. Não foi fácil para ele. A questão levantada na mesa foi: estaríamos nós contaminados pelo mesmo problema que ocorre em outras áreas? Até que ponto é injusto deixar de contratar um veterano para apostar fichas num novato sedento por essa coisa chamada TI?

# Henricão deu a ideia de criar uma Igreja em prol do desenvolvimento de software. Os custos seriam mínimos e o retorno seria garantido!

# Para distrair, segue um vídeo [2] dos Code Monkeys [3], que foram lembrados pelo Henricão.

[1] - http://twitter.com/henriquebastos/statuses/17824585033
[2] -
[3] - http://en.wikipedia.org/wiki/Code_Monkeys

Até amanhã!

Abs.
--
Ramon Bispo

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Comunidade do #horaextra presente em peso no FISL11

No FISL desse ano a comunidade do Rio de Janeiro estará presente em
peso! Tivemos diversas palestra aprovadas:

  • Por que eu sou fanático por testes e você é um bundão - Henrique Andrade e Sylvestre Mergulhão 
  • Economizando tempo e dinheiro com frameworks Web - Álvaro Justen 
  • Aprenda a programar direito! - Álvaro Justen 
  • Aumentando seus lucros usando Python - Andre Fonseca 
  • Ecossistema do desenvolvimento ágil - Henrique Bastos 
  • Quer aprender a programar de verdade? Pergunte-me como! - Henrique Bastos 
  • Análise Forense de Rede utilizando Software Livre - Rafael Soares Ferreira 
  • O Software Livre na Educação à Distância - Henrique Crang de Andrade 
  • 2 sessões de Lightning Talks do #horaextra

Vai bombar!

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#horaextra facts - Hora de empreender

Olá, senhores e senhoritas.

Após um sábado movimentado por um Open Space na UNIRIO, a segunda não poderia ficar parada. E não deixamos por menos: tivemos um #horaextra muito movimentado. A começar pelo assunto chave: empreendedorismo. Rodrigo Pinto estava sedento por dicas sobre como começar um empreendimento. Os facts se iniciam a partir daí.

# Rafael Lima -- o administrador mais tecnológico que conheço -- passou algumas dicas de como empreender. Ele citou o site Business Model Generation [1] como um bom ponto de partida.

# Pegando o gancho do assunto, Henrique Bastos lembrou do jogo de tabuleiro (para empreendedores) que rolou num ForkinRio na casa do Vinícius Teles. O que eu pude perceber do relato foi: os grandes negócios de um futuro próximo serão baseados na colaboração e não na competição. Quem souber manter a roda girando, vai continuar vivo no mercado. Vocês concordam? Lembrando: esse futuro é agora!

# Facts memorizado é facts contado. Soltaram algo do tipo "côncavo para fora" na mesa. Como de costume, não citarei nomes para preservar a integridade intelectual da pessoa. Acontece nas melhores famílias.

# Será que o e-mail marketing morreu? Eu joguei essa bomba na mesa e alguns ficaram ressabiados. O fato é que existem diversos lugares debatendo sobre o assunto [2][3][4]. A minha opinião é de que ele não morreu e possivelmente não vá morrer, porém é preciso muita acuidade num assunto para justificar o seu uso. Muitos talvez não gostem de receber avisos desnecessários sobre novidades de ferramentas que nem são mais usadas. Outros ficarão muito felizes em saber em primeira mão do lançamento do iPhone 4 por e-mail. Enfim, essa ferramenta de marketing ainda tem muito poder. O problema -- para variar -- é quando direcionamos a ação da forma errada. Isso sem falar dos spams.

# Rolou momento recordar é viver. Idos tempos em que se ganhava dinheiro reconfigurando modems dial-up. Houve, ainda, relatos daqueles que programaram Basic; das máquinas barulhentas e lentas; dos disquetes e fitas; do Clipper; do computador brasuca Cobra [5]; e muitas outras coisas.

# Nessa hora o André Fonseca já estava presente. Ele trouxe consigo a polêmica da Copa em torno da banda de internet brasileira que sentou por causa das transmissões via internet. Foi aí que nós lembramos -- mais uma vez -- do quanto a internet nesse país é cara e ruim.

# Pulamos para a TV digital. Discutimos sobre os padrões de transmissão e o porquê da criação do padrão brasileiro de transmissão digital. Relembramos do antigo PAL-M, que nasceu como padrão brasileiro de transmissão de imagem (parece que na época deu certo, visto que o PAL-M tinha melhor qualidade). O problema é que de fato o padrão de TV digital brasileiro (ajustado a partir do modelo japonês) é de qualidade, porém nós ainda não temos conversores com capacidade de memória suficiente para suportar a decodificação. Então continuamos naquela politicagem já conhecida no Brasil: só tem TV digital quem tem grana para bancar o decodificador ou para comprar uma TV que suporte a tecnologia.

# É importante que a gente lembre que sempre há um brasileiro envolvido em algo importante mundo a fora. Nós temos um vício muito sério a ser eliminado: o inferiorismo. Façamos barulho!!

[1] - http://businessmodelgeneration.com/
[2] - http://www.addme.com/blog/promotional-resources/email-marketing/is-email-marketing-dead.htm
[3] - http://www.copyblogger.com/email-marketing/
[4] - http://blog.bronto.com/2010/01/14/lets-debate-it-social-media-and-email/
[5] - http://www.cobra.com.br/

Abs.
--
Ramon Bispo

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#horaextra-floripa - Histórias de Las Vegas

Terça-feira é dia de que? Hora extra, pelo menos aqui em Floripa, já que no Rio o costume é na segunda-feira, pra matar a ressaca do final de semana :-). Sendo assim, ontem rolou mais um #he-floripa. Estiveram presentes: Ismael, Penkal, Pablo, Ana Clara e Bruno. A Ana Clara trabalha em um dos laboratórios da UFSC, fazendo estágio e o Bruno também faz estágio, só que na Way2.
Vamos aos facts:

# Falamos do IPhone 4 e de como o design evolutivo desse produto permitiu que a Apple se inserisse rapidamente num mercado no qual ela nem fazia parte, antes do lançamento do primeiro IPhone. Lembramos que muitas coisas das quais as pessoas diziam que faltavam no IPhone original, estão hoje presentes nessa versão, como câmera frontal e flash (é mesmo, agora o IPhone tem flash hein.. hã, hã!) por exemplo, dentre outras coisas. Aprendam com o tio Steve como se chega ao mercado rápido.

# Comentamos sobre a pouco autonomia de bateria dos telefones com Android. Em média, 1 dia para aparelhos mais parrudos. Alguém aí pode nos dar uma opinião de usuário? É isso mesmo?

# Vai rolar o EDTED aqui em Floripa no dia 19/06, num sábado e estaremos lá :-)

# Comentamos ainda sobre, e mais uma vez, sobre as espectativas para o Agile Brazil 2010. Agora já está tudo acertado, inscrição, passagens e hospedagem. Estamos contando os dias.

# Os preparativos para o Maré Floripa estão caminhando. Já formamos um comissão e estamos começando a pensar o evento. Aguardem notícias.

# Tivemos um relato emocionante do Pablo, sobre como ele odeia e-mails que pedem as famosas confirmações de leitura. Ele simplesmente odeia isso. Mais alguém por ai?

# O fato é que o Penkal é um big fã da saga "Mochileiro das Galáxias". Ele até sempre leva uma toalha com ele, para qualquer lugar :-)

# Falamos ainda sobre bancos relacionais X não relacionais (key/value).

# Fechamos a noite com ótimas histórias do casal Bruno e Ana Clara, sobre as aventuras deles em Las Vegas, onde fizeram intercâmbio. Ainda vamos marcar um #horaextra por lá.

Galera, é isso. Se quiserem mais, só ao vivo!
Abraço.

--
Ismael Stahelin 
http://ismaels.net
skype: ismael.stahelin
@ismaels

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#horaextra facts - A escola como deve ser

Olá,

Nesta segunda, como de praxe, tivemos mais um #horaextra aqui no Rio, na Rua do Ouvidor. Os assuntos da noite foram deveras pertinentes, visto as mensagens do grupo durante a semana que se foi. Falamos em grande parte de carreira e escola. Eis os facts:

# Uma nova integra do grupo falou -- sem titubear -- que valeu muito a pena faltar a faculdade naquela noite.

# A sociedade nos induz a sermos todos iquais, porém não é melhor que sejamos diferentes? É importante desmitificar essa ideia de que todo profissional que se preze precisa de uma faculdade e um punhado de certificados. Nós devemos ser o início da mudança que queremos para o mundo, com ou sem faculdade.

# Há quem diga que o recreio (ou o intervalo, para os mais crescidos) não tem importância comparável com a sala de aula. Errado! É exatamente neste espaço de tempo que o aluno pode experimentar formas de se comunicar e interagir, visto que na sala de aula ele está acostumado a olhar somente para frente ou para a sua própria carteira.

# A escola é um mal necessário para a sociedade moderna.

# O que deve ser levado em conta ao contratar uma pessoa? É sabido que o currículo nos dias atuais já não tem grande valia. O mais importante é avaliar se aquela pessoa é capaz de fazer a diferença. Iterando ao assunto, acabo de me lembrar de um twitt [1] que mandei um tempo atrás:

"Um bom profissional tem um currículo. Um grande profissional tem um nome."

# "Liberdade e responsabilidade são duas coisas complementares, assim como a luz e a sombra. Só conquista a liberdade de fato que tem responsabilidade para tê-la." -- Cláudio Berrondo

Até a próxima!

[1] http://twitter.com/ramonpage/status/5651636819

Abs.
--
Ramon Bispo

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O Evento Ruby on Rails no Mundo Real

O Evento Ruby on Rails no Mundo Real
(http://www.temporealeventos.com.br/?area=130), organizado pelo
Guru-SP, ocorreu nesse sábado dia 29/05. Essa foi a segunda edição do
evento inspirado pelo sucesso do primeiro em 2009. Foram mais de 200
pessoas no evento interessadas em Ruby, fazer contatos e reencontrar
amigos.

É sempre interessante citar que o Guru-SP começou em um primeiro
encontro de 3 pessoas (Pothix, Marcelo Castellani e Hugo Borges) e
hoje encontros menores ocorrem mensalmente reunindo em torno de 50
pessoas.

Não faltou elogios para as palestras e os comentários estão no twitter
com as hashtags #rubyreal2010 e #horaextra

Após o termino dos sorteios e encerramento, é hora do já consagrado
#horaextra. A galera se reuniu no O' Malleys não demorou para aparecer
uma bandeja de pint de Guinness. Até código rolou no bar quando
encontramos Tomas D'Stefano comentando sobre seu projeto Morpheus
(http://github.com/tomas-stefano/morpheus)

Alguns slides já foram disponibilizados:

Cassio Marques:


Marcelo Castellani:

Douglas Campos e Thiago Scalone:

Hugo Barauna:

David Paniz e Leonardo Bessa


Todo evento foi filmado e Hugo Borges (http://twitter.com/agaelebe)
disponibiizará os vídeos no blip.tv
Fotos estão disponíveis aqui:
http://picasaweb.google.com/gurusp.org/Rubyreal2010#

Ricardo Almeida

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